Управління персоналом ОККО · Виробнича система 2026-01-06 08:00 UTC SIMULATOR ІП

Фахівець з розвитку бренду роботодавця

Заявка на персонал R101601 · Офісний підбір

Погоджено
Позицій
1
Вилка ЗП
32 000–50 000 UAH
Бажана дата виходу
2026-01-14
Версія
1

Загальні дані

Номер заявки
R101601
Посада
Фахівець з розвитку бренду роботодавця
Код посади
off_hr_brand
Рівень
key
Тип найму
Офісний підбір
Тип зайнятості
full_time
Оргюніт
Підбір і бренд роботодавця (div_hr_talent)
Регіон
UA-51
Об'єкт
—
Кількість позицій
1
Конфіденційність
Ні

Оплата і погодження

Мінімум
32 000 UAH
Максимум
50 000 UAH
База
month_net
Замовник
Дмитрук Марко Васильович
Табельний номер замовника
00011124
Дата погодження
2025-12-19 08:00
Бажана дата виходу
2026-01-14

Профіль вимог

Досвід: від 2 років. Ключові вимоги: employer branding, організація подій, аналітика кампаній, SMM. Готовність працювати у змінному графіку.

Технічні дані

Змінено
2025-12-19T08:00:00.000Z
Версія
1
Причина
—
Payload, який отримає конектор
{
  "requisitionId": "R101601",
  "positionTitle": "Фахівець з розвитку бренду роботодавця",
  "positionCode": "off_hr_brand",
  "orgUnitCode": "div_hr_talent",
  "regionCode": "UA-51",
  "siteCode": null,
  "hiringType": "office",
  "positionsCount": 1,
  "salaryRange": {
    "min": 32000,
    "max": 50000,
    "currency": "UAH",
    "base": "month_net"
  },
  "requirementProfile": "Досвід: від 2 років. Ключові вимоги: employer branding, організація подій, аналітика кампаній, SMM. Готовність працювати у змінному графіку.",
  "requester": {
    "pernr": "00011124",
    "displayName": "Дмитрук Марко Васильович",
    "orgUnitCode": "div_hr_ops"
  },
  "approvedAt": "2025-12-19T08:00:00.000Z",
  "desiredStartDate": "2026-01-14",
  "employmentType": "full_time",
  "confidential": false,
  "status": "approved",
  "changedAt": "2025-12-19T08:00:00.000Z",
  "version": 1
}